Służba Zdrowia nr 80-83 (3581-3584) - 23 października 2006 |
|||||
|
NAGRODA IM. ALINY PIENKOWSKIEJ 2006
Panorama TVP2, 17.X.2006 Lekarze nagrodzili dyrektora szpitala za odwagę Najbardziej zasłużona osoba dla służby zdrowia w tym roku to Wojciech Szrajber, dyrektor szpitala MSWiA w Łodzi, który nie zgodził się na zwolnienie z pracy strajkujących lekarzy. Nagrodę im. Aliny Pienkowskiej co roku przyznaje środowisko medyczne na podstawie ankiet branżowego pisma "Służba Zdrowia" i największego medycznego portalu Esculap.pl. Szrajber sprzeciwił się wiosną szefowi MSW Ludwikowi Dornowi (podlega mu szpital), który zagroził strajkującym lekarzom że "weźmie ich w kamasze". Dyrektor dostał z resortu nakaz zwolnienia protestujących. Odmówił. Lekarze stanęli po jego stronie, podpisali porozumienie finansowe i zakończyli strajk. Ale dyrektor i tak został zwolniony. Drugim nagrodzonym jest laureat nagrody dziennikarzy wiceminister zdrowia Jarosław Pinkas, przygotowujący ustawę o ratownictwie medycznym. Nagrodę im. Aliny Pienkowskiej przyznano po raz trzeci. Pienkowska była pielęgniarką, pierwszą szefową "Solidarności" Służby Zdrowia, uczestniczką strajku w Stoczni Gdańskiej. (-syl). Rzeczpospolita, 18.X.2006 Nagroda im. Pienkowskiej dla Szrajbera Wojciech Szrajber, który w czerwcu stracił stanowisko dyrektora szpitala MSWiA w Łodzi w związku ze strajkiem lekarzy, został we wtorek laureatem przyznawanej przez środowisko medyczne Nagrody im. Aliny Pienkowskiej. Szrajber został wyróżniony za "właściwe pojmowanie i realizowanie zawodu menedżera opieki zdrowotnej". Według środowiska medycznego "został odwołany z funkcji dyrektora za to, że odmówił zwolnienia protestujących pracowników szpitala". (PAP) Gazeta Wyborcza, 18.X.2006
|
Nasi partnerzy:
|
||||
| Cały numer "Służby Zdrowia" 80-83 z 23 października 2006, w którym opublikowany był powyższy artykuł, dostępny jest w pliku PDF: | ![]() | |||
| Pobierz plik PDF: | 3581.pdf | Rozmiar: | 3605 KB | |
| Aby obejrzeć spis treści "SZ" nr 80-83 z 23.X.2006 - kliknij na zdjęcie okładki. | ||||